岗位职责： 1.组织宣贯落实国家、上级单位审计、风险管理与内部控制、法律事务、合同管理等方面法律法规和方针政策等，负责组织制定、修订部门规章制度、管理办法及方案等； 2.编制普法等专项工作的五年规划和部门年度重点工作要点和实施计划； 3.负责公司、各控股公司内部审计、外部审计相关工作，指导参与各项审计工作，推进审计工作实施，协调审计工作中遇到的困难，对审计工作质量进行把控，对审计报告进行审核，并提出修改和完善意见； 4.负责组织公司、各控股公司对内部、外部审计发现问题的整改工作； 5.负责公司风险管理相关工作，组织公司和控股公司完成公司全面风险管理、重大经营决策事项风险评估、风险事件管理等项工作； 6.组织公司、控股公司开展内控体系建设和持续完善相关工作； 7.负责公司合同管理工作，指导、督促合同管理岗位尽职尽责管理好合同文本和台账，合理保证信息的准确性和完整性，并组织年度合同履行情况的检查工作； 8.负责公司合同、规章制度的合法性审查、重大经营决策事项的法律审查、公司的普法宣传等项工作； 9.负责公司法律纠纷、诉讼案件处理、管理工作；负责推动、指导各控股公司法律事务相关工作； 10.负责部门人员队伍建设，提出对下属人员招聘、调配、培训、考核意见，指导下属员工制定工作计划，并督促执行。 任职资格： 1.会计与审计、财务管理、法律等相关专业，本科及以上学历，或具备任职能力的同等学力。 2.五年以上审计、风控经验，具备一定的法律事务工作经验。 3.取得会计、审计、风险、法律至少一项中级以上职业资格证书或执业资格证书，且具备较高理论和实践水平，条件优秀者可适当放宽要求。 4.品行端正，具有较好的职业道德和职业素养；具备较强的责任心、良好的工作态度；具有较强统筹规划、计划和执行能力；具备良好的组织、沟通、协调能力；具备较强的审计、风控等专业素质和较强的专业敏锐性；熟悉企业产业链及职能链各项业务；熟知国家、上级单位和公司相关的法律法规、政策规章；具备一定的部门管理、团队建设经验。